欢迎访问新博集团app!
当前位置:首页>行业新闻

煤炭央企的降薪幅度更是在煤企中“领跌”

发布日期:2016-06-11 来源:本站 作者:本站

截至3月31日,15家发布年报的煤企中朝阳铁精粉,有13家煤企的高管薪酬有所下降。其中,煤炭央企的降薪幅度更是在煤企中“领跌”。

我国盈利能力最强的煤企中国神华降薪幅度最大。高管人均年薪从2014年的85万元降至2015年的50万元,下降幅度为41%。

中国神华2014年17位高管年度报酬总额为1437万元,人均薪酬为85万元;2015年14位高管的年度报酬总额为694万元,人均薪酬为50万元。

实际上,去年,中国神华曾表示,2015年会按全员工资总额的10%下调员工的薪酬总额度。

此外,中煤能源高管薪酬的下降幅度为28%;兖州煤业高管薪酬的下降幅度为34%。

根据年报,*ST煤气13位高管的薪酬总额从2014年的270万元降至2015年11位高管的154万元,人均年薪从21万元降至14万元。

煤企由于去年亏损面较大,多数煤企都降低了员工收入,高管也未能幸免,甚至降幅远远超过员工。

业内人士称,央企高管薪酬方案下发后,去年央企高管的薪酬出现普遍性下调,而煤企的业绩这几年本来就一直在下降,所以高管薪酬出现大降也不奇怪。


新博集团app登录网址投资运营有限公司 版权所有
公司地址:朝阳市双塔区桃花吐镇 电话:0421-5708888 手机:13324210000
辽ICP备案号 15018398号-1 辽公网安备号 辽公网安备21130202000279号技术支持:铭科网络
扫一扫,更多惊喜等你来!